El ministro Dowers hace un llamado a completar la regularización a tiempo
Dado que los primeros permisos temporales otorgados en la última fase de “Hunto pa Progreso” (Unidos para el Progreso) comenzarán a caducar a finales de octubre, el ministro de Justicia, Integración, Transporte Público y Energía, el Sr. Dr. Arthur Dowers, hace un llamado a los participantes para que no esperen hasta el último momento para completar su proceso de regularización.
La última fase de “Hunto pa Progreso” brindó a unas 1.500 personas un permiso temporal con una duración máxima de un año. La intención era ofrecer a este grupo la oportunidad de ingresar al mercado laboral formal, conseguir un empleador y, dentro del período otorgado, pasar al proceso de permiso regular.
El ministro Dowers enfatizó que el permiso temporal otorga el derecho a permanecer legalmente en Aruba únicamente durante el período en que sea válido. Por lo tanto, los participantes que aún no hayan completado su trámite deben actuar a tiempo.
Según el mandatario, el primer lote de permisos comenzará a caducar a finales de octubre. Aquellos que aún no tengan un empleador deben asegurarse activamente de conseguir uno y arreglar su documentación antes de la fecha de vencimiento.
“No esperen hasta el último día. Si su permiso caduca, asegúrense a tiempo de tener un empleador y poder ingresar al proceso regular”, enfatizó el ministro Dowers.
El Gobierno conecta a los solicitantes de empleo con los empleadores
Paralelamente, el Gobierno está tomando medidas para facilitar la conexión entre las personas que buscan trabajo y las empresas que necesitan personal.
El ministro Dowers indicó que actualmente existe una base de datos con personas que buscan empleo. Cuando un empleador presenta una necesidad de personal en un área determinada, el Gobierno se esmera en conectar a la empresa con candidatos que ya están disponibles en Aruba.
Este enfoque forma parte del esfuerzo por ordenar y formalizar el mercado laboral, al tiempo que se brinda una oportunidad a las personas dispuestas a trabajar y a cumplir con las condiciones legales.
El Ministro aclaró que toda persona tiene derecho a solicitar un permiso. Sin embargo, el otorgamiento de un permiso de trabajo se evalúa conforme a las normas vigentes y a la necesidad real del mercado laboral.
Evitar recaer en la ilegalidad
Dowers enfatizó que la intención de “Hunto pa Progreso” nunca fue crear un permiso permanente, sino ofrecer un camino temporal hacia la regularización.
Si un participante no logra completar el proceso regular antes de que caduque su permiso, la recomendación es abandonar Aruba voluntariamente y evitar que su estadía se vuelva ilegal.
Esto no es un castigo. Una persona que se marcha a tiempo puede, si en el futuro encuentra un empleador y cumple con las condiciones vigentes, solicitar un nuevo permiso para regresar a Aruba a través del proceso regular.
Sin embargo, el ministro Dowers advirtió que la situación es diferente cuando una persona se queda conscientemente en Aruba sin una estadía legal. Si posteriormente la persona es detenida y deportada, esto puede traer consecuencias adicionales, incluida una prohibición de entrada a Aruba por un período determinado.
Responsabilidad también para los empleadores
El Gobierno también está intensificando la atención sobre los empleadores que contratan a personas sin un permiso válido.
El ministro Dowers indicó que los empleadores que faciliten conscientemente trabajo a personas que no tienen el derecho legal de laborar pueden enfrentar multas severas. Dependiendo de las circunstancias, el Gobierno también puede evaluar si un caso debe ser presentado ante el Ministerio Público.
Según el mandatario, formalizar el mercado laboral es una responsabilidad compartida. No solo el empleado, sino también el empleador tiene la obligación de verificar que la persona a la que emplea cuenta con la documentación necesaria.
El DIMAS sigue mejorando el tiempo de procesamiento
El ministro Dowers también informó que el DIMAS registra avances en el tiempo de procesamiento de permisos. Actualmente, hay nuevas solicitudes que se procesan en aproximadamente tres a cuatro semanas, dependiendo del tipo de solicitud y de si la documentación está completa.
Al mismo tiempo, existen casos de prórroga que, cuando todos los documentos están en orden, se han podido procesar en un período considerablemente más corto. Según Dowers, esto es el resultado del esfuerzo continuo por aumentar la eficiencia y mejorar el servicio al ciudadano.
El Gobierno continúa trabajando para crear un sistema migratorio y laboral que brinde oportunidades, pero que al mismo tiempo exija el cumplimiento de las normas.