Sint Maarten

Ministerio di finansa ta implementa ajuste den impuesto di salario (loonbelasting) prome cu pago di vacantiegeld di juni

Minfin Payroll Adjustments

E Ministerio di Finansa a implementa exitosamente e ajustenan den impuesto di salario prome cu e pago di vacantiegeld di juni 2026, despues di preocupacionnan cu personal di Husticia a trece dilanti tocante e impuesto riba ciertonan pago extraordinario.

E asunto aki a ser treci directamente na atencion di e Honorabel Minister di Finansa, sra. Marinka Gumbs, durante un di e consultanan mensual di e Minister conoci como Finance Friday, caminda varios oficial di polis a expresa nan preocupacion tocante e impuestonan refleha riba nan repot di pago (payslip).

Tomando e preocupacionnan aki seriamente, Minister Gumbs a pidi inmediatamente na e proveedor di e software di salario di Gobierno pa haci un revision profundo di e asunto pa determina si tabatin mester di ajuste.

Trabando conhuntamente cu e Departamento di Salario (Wages and Salaries / Loon & Salaris), e proveedor di software a haci un evaluacion detaya di e sistema di salario y di e aplicacion di e tarifanan di impuesto extraordinario. E revision a confirma cu e problema tabata relaciona especificamente cu e impuesto riba ingresonan extraordinario, incluyendo pagonan di un sola biaha (lump-sum), vacantiegeld, bonus, gratificacion y otro pagonan unico.

E revision a duna tambe e oportunidad pa aclaria un ekivocacion cu tabata circulando publicamente, incluyendo declaracionnan cu tabata sugiri cu e salarionan mensual regular tabata haya e impuesto di e tarifa mas halto di 47.5 porciento. E Ministerio kier enfatisa cu esaki no ta e caso. E salarionan mensual regular ta wordo calcula structuralmente segun e tablanan di impuesto di salario aplicabel y e categorianan di impuesto riba ingreso (inkomstenbelasting). E porcentahe mas halto ta conta solamente pa ingresonan extraordinario y no pa e salario mensual normal.

Minister Gumbs a splica cu e problema a origina for di un pago di lump-sum haci na aña 2024, loke a pone cu algun personal di Husticia a cay den un categoria di impuesto extraordinario mas halto. Den cierto casonan, e clasificacion di impuesto extraordinario aki a keda activo pa e siguiente pagonan extraordinario. Maske esaki a afecta e impuestonan riba cierto ingresonan extraordinario, e no a afecta e impuesto riba e salarionan mensual regular.

Ademas, pagonan di overtime (ora extra), bereikbaarheid (toelage di stand-by/on-call), y otro toelagenan recurrente cu personal di Husticia ta ricibi, ta wordo considera ingreso regular y pesey nan ta wordo calcula bou di e sistema normal di impuesto di salario.

E Ministerio ta nota tambe cu e asunto aki ta varia pa cada caso specifico y no ta afecta tur personal di Husticia. Den algun caso, trahadornan a ricibi pagonan adicional di lump-sum na 2025, haciendola cobransa di e tarifa di impuesto extraordinario mas halto algo djustifica bou di e regulacionnan existente.

Como bishita di e revision, e Ministerio a traha estrechamente cu tanto e proveedor di software como cu e Departamento di Salario pa implementa e ajustenan y medidanan di proteccion necesario. A pone un enfasis particular riba pa sigura cu e categorianan di impuesto extraordinario wordo revisa y ajusta manualmente caminda ta necesario, den casonan cu ta envolve pagonan excepcional di lump-sum. E medidanan aki a keda cla prome cu e pago di vacantiegeld di juni 2026.

Minister Gumbs a expresa su aprecio na e proveedor di software pa su cooperacion y a elogia e Departamento di Salario pa nan profesionalismo, experticio y dedicacion durante henter e proceso di revision y implementacion.

“Ora nos oficialnan di polis a trece e preocupacionnan aki na mi atencion durante un di mi consultanan di Finance Friday, mi a pidi inmediatamente pa investiga e asunto. Mi ta contento cu danki na e esfuerso conhunto di nos proveedor di software y e personal dedica di e Departamento di Salario, nos por a identifica e causa, implementa e ajustenan necesario, y sigura cu e asunto aki a wordo resolvi prome cu e vacantiegeld di juni,” Minister Gumbs a declara.

E Minister a gradici tambe e sindicatonan laboral concerni pa nan participacion constructivo durante henter e proceso y pa yuda brinda informacion cu a sostene e revision.

Maske e aña fiscal 2025 a sera administrativamente caba y no por wordo reobri, cualkier retencion di mas lo wordo cuadra structuralmente via e proceso normal di declaracion di impuesto riba ingreso ora cu e personanan afecta haci nan entrega di nan belastingbiljet di 2025, basta cu no tin obligacionnan fiscal pendiente.

“Nos oficialnan di polis y henter e personal di Husticia ta sirbi nos comunidad cu dedicacion y profesionalismo tur dia. Nan preocupacionnan merece di wordo scucha, y ora di trece nan dilanti, nos tin e responsabilidad di investiga y actua. Mi ta encurasha tur empleado publico (ambtenaar) pa sigui utilisa Finance Friday como un via directo pa papia cu e Minister di Finansa.”

E Minister ta recorda publico cu Finance Friday ta tuma lugar e ultimo diabierna di cada luna, for di 9:00 a.m. te cu 12:00 p.m. Personanan cu tin pregunta tocante impuesto, payslip of otro asuntonan financiero ta bon bini pa asisti. No tin mester di afspraak.

Minister Gumbs a reafirma su compromiso cu transparencia, husticia y e mihoracion continuo di procesonan administrativo pa garantisa cu e empleadonan di gobierno wordo trata legalmente y compensa contractualmente de un manera corecto.

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